《业绩生发系统》
 


大道至简，以道引术透析经营的本质！
以术悟道经营人心，读懂人性，
知行合一，自动自发；


【新营销】
木易老师说;企业必须突围：
《你现在还活着，是因为你的竞争对手太弱》


三大新营销内核
a) 洞察
b) 简单
c) 试错


木易老师观点：
《消费者是决定企业发展的唯一》
《消费者是你在营销这个领域唯一的老师》


七大新营销思维
1) 客户导向思维
2) 互联网思维
3) 大数据思维
4) 流量思维
5) 痛点思维
6) 轻数据思维
7) 数据库营销


木易老师认为：
《业绩治百病---有了业绩其他一切都会春暖花开，否则都是在冬天里挣扎！》


企业高业绩突围的七大核心
  1、经营思维
  2、行动力（快）
  3、持续不断的测试
  4、数据库
  5、营销核子弹
  6、董事长在一线
  7、总指挥


高业绩老板


木易老师用一个字解决---通
企业家如何做一个导流管


? 回归初心
? 精通三脉
一脉--利他
二脉--分
三脉--同频
? 解放奴性


《带团队就像带孩子一样》
? 85、90团队如何带
? 管理运营
? 你要面对的员工90后
? 就这样运用85后


（家文化导入）实战导入！


高业绩员工


木易老师告诉我们：
《提升业绩 是我们唯一的出路。》


高业绩的三个关键：


1、坚定的信念
? 坚定的目标
? 敬畏客户
? 坚定成交


2、持续巅峰的状态
--向有结果的人学习
--向有未来的人学习
--高目标、高追求、高渴望的人
--越优秀的人越努力
--不断提升的目标


《状态好了，业绩怎么来的都不知道》-木易


3、颠覆创新的方法
? 琢磨
? 行动结果


工作的四大思维：专注、极致、口碑、快


（Pk文化导入）实战导入！


木易老师说：
跟不上消费者变化的企业都是会被消亡的企业；跟不上消费者变化的产品都是会被消亡的产品。




最后制定落地行动方案，让课程落地！
全场pk
  --心在老板身上，就是老板的心腹
--成为老板的心腹，是员工成功最快的通道
  1、耐心
  2、用心
  3、信心
二、营销活动不成功的8大硬伤
  1、团队太散了（团队不同頻）
  2、太浅了
  3、太贪了
  4、太懒了
  5、太弱了
  6、太急了
  7、太死板
  8、太频繁了
三、十大信念支柱
  1、梦想
  2、相信
  3、颠覆创新
  4、快
  5、持续钻研
  6、正念利他
  7、专注
  8、冒险
  9、极致
  10、日日精进
课程三天两夜-最颠覆，最前沿，最实战！
木易老师坚信——因为专注所以结果不一样！！！