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人力资源效能提升导师
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【培训对象】:采购主管、采购经理、采购人员、供应人员等从事采购供应的人士 【培训方式】:知识讲授、小组讨论、视频演示、角色扮演、情景模拟 培训目标: 1.明确采购工作在企业中的重要性,借鉴先进企业采购
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打造高绩效团队培训 官网*************** /培训时间:2天 培训地点:客户自定 培训对象:企业中高层管理者、基层员工、普通人员 培训背景: ——欢迎进入著名企管专家老师的《打造高绩效团
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打造卓越执行力培训 打造卓越执行力培训课程有哪些? 打造卓越执行力培训讲师有哪些? 打造卓越执行力培训内训师哪位最权威? 打造卓越执行力培训方面的培训讲师哪里找? 国内最知名的打造卓越执行力培训师是哪
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主讲老师:陈馨娴 课程时间:两天 课程对象:企业全员 课程目标: 帮助员工调整工作心态,明确个人定位,激发员工的工作激情,使员工能更加敬业、忠诚、勤奋地工作,使员工认识到自身行为与企业的命运息息相关,
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不断自我提升的员工,才是持续创造价值的员工,才是企业真正需要的员工。自信但不自以为是肯进取但不跳来跳去灵活但不眼高手低有理想但不脱离实际找准定位,远离“抱怨、懒散、情绪化”,变“要我做”为“我要做”,
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公文是党政机关、企事业单位和社会团体处理日常工作的重要工具。它在一定的范围内使用。了解和熟悉公文写作的相关知识,对于提高各单位工作人员的公文写作水平,进而提高办事效率和办事能力,都具有重要意义。 公文
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主讲老师:陈馨娴 课程时间:1天 课程对象:企业全体人员 培训方式:讲师讲授、案例分析、经验分享、学员讨论、现场演练等使培训效果达到最好! 课程背景: 职业生涯对于目前很多企业来说,还是一个全新的概念
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职业风度与风范 企业职业化训练专题课程 n礼仪:人类为维系社会正常生活而要求人们共同遵守的最起码的道德规范,它是人们在长期共同生活和相互交往中逐渐形成,并且以风俗、习惯和传统等方式固定下来。 n职场礼
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职业化团队塑造 从基本问题讲起:1.企业追求的是什么?2.绩效管理为什么重要?3.最终决定绩效的是什么? 第一章 职业化团队是中国企业的必然方向一.企业喜欢什么样的职业人士做客人才栏目的启示:各大公司
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管理者的职业化塑造 引子案例1: 引子案例2:分组讨论:开篇游戏:1.成功领导/管理能力的要素2.如何做一名合格的管理者图示 第一章管理者的角色认知一.“角色”理论与你的目标定位1.“角色”理论(1)
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